Arbeiten und Mutter sein ist die Kunst des Multitasking

  • Jacob O’Brien
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Dieses Gleichgewicht zwischen Arbeit und Mutter zu finden, ist eine Herausforderung. Seit der Mutterschaft verdoppelt sich die Arbeit, die Sie bereits hatten. Obwohl einige eine Pause vom Berufsleben einlegen können, um sich ihren Kindern zu widmen, können oder werden nicht alle. Das Gleichgewicht zu finden ist notwendig.

Arbeite und sei Mutter: es ist möglich

Arbeiten und Mutter sein stellt die Herausforderung dar, Zeit mit Ihren Kindern zu verbringen. Obwohl Sie nicht den ganzen Tag bei ihnen sein können, müssen Sie die emotionale Unterstützung und liebevolle Aufmerksamkeit mitbringen, die Sie brauchen, wenn Sie bei ihnen sind..

Teilen Sie die Verantwortlichkeiten

Es ist immer möglich, Großeltern und Onkel zu finden, die bereit sind, bei der Betreuung ihrer Kinder zu helfen. Sie können auch mit Ihrem Partner vereinbaren. und sehen Sie, wie Sie sich während der Arbeit kümmern.

Die heutige Frau hat Schwierigkeiten beim Delegieren, weil sie so bereit war, verschiedene Aufgaben zu übernehmen, dass sie leicht glaubt, zur Pflege ihrer Kinder beitragen zu können. Als ob das Erstellen eine weitere Aufgabe wäre. Für eine alleinerziehende Mutter ist es möglicherweise noch schwieriger, weil Sie möglicherweise niemanden haben, mit dem Sie die Verantwortung teilen können..

Delegation ist der Schlüssel sowohl bei der Arbeit als auch zu Hause. Auf diese Weise können Sie sich sicher fühlen, wenn Sie Ihr Kind an die Eltern, ein anderes Familienmitglied oder einen Erziehungsberechtigten in der Kindertagesstätte oder in der Bildungsstätte weitergeben..

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Prioritäten identifizieren

Es ist nicht dasselbe wie ein Baby zu arbeiten und zu bemuttern, als wenn das Kind fünf Jahre alt ist oder ist schon ein Teenager. Überlegen Sie, ob Sie die Art der Arbeit oder die Zeit ändern können, während sie kleiner sind und mehr Aufmerksamkeit erfordern. Wenn sie älter und unabhängiger werden, können sie unterschiedliche Aufgaben haben..

Wenn Sie die Wiederaufnahme der Arbeit kurz nach der Entbindung verzögern können, freut sich Ihr Baby, Sie wieder in der Nähe zu haben. Obwohl es sich nicht in Worten ausdrücken lässt, hat das Baby mehrere Vorteile, wenn es der Mutter nahe ist. Es ist wunderbar, diese Pause zu machen und dann wieder an die Arbeit zu gehen.

Arbeiten und Mutter sein setzt voraus, verfügbar zu sein

Ihre Kinder müssen wissen, dass sie auf Sie zählen. Es geht nicht nur darum, sie zur Schule oder zum Arzt zu bringen, Kleidung, Tablets oder Spielzeug zu kaufen. Es muss auch verfügbar sein, wenn Sie Ihre Liebe fühlen müssen..

Versuchen Sie im Falle eines Unfalls oder eines unvorhergesehenen Ereignisses in der Schule so schnell wie möglich anzukommen. Wenn Sie Unterstützung bei einem Thema oder einer Aufgabe benötigen, müssen Sie in der Lage sein, zu helfen. Falls Ihr Kind ein Problem hat, müssen Sie verfügbar sein, um ihm zuzuhören und ihm in die Augen zu schauen..

Organisieren Sie Ihren Zeitplan

So stellen Sie eine Verbindung her, mit der Sie die Mutter-Kind-Beziehung genießen können., müssen Ihre Arbeit organisieren. Das braucht Zeit und kann stressig sein, wenn Sie nicht daran gewöhnt sind, aber es wird Ihnen danken, wenn Ihre Kinder glücklich über Ihre Anwesenheit lächeln..

Die verlängerten Arbeitszeiten, die sie vor ihrer Mutter verbringen konnte, sind unvereinbar mit der Pflege, die die Beziehung zu ihren Kindern fördert. So wie Sie Arbeit brauchen, um den materiellen Bedarf Ihrer Familie zu decken, Ihre Kinder brauchen keine abwesende Mutter. 

Wenn Sie mit Ihren Kindern zusammen sind, tun Sie alles, damit das Mobiltelefon Sie nicht von Ihrem Fokus ablenkt, der auf sie trifft. Wenn Sie es ausschalten können, viel besser.

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Befreie dich von Schuldgefühlen

Oft fühlen Sie sich schuldig, dass Sie Ihre Ziele nicht erreicht haben. Arbeiten und Mutter sein ist eine anspruchsvolle Arbeit, und Perfektion ist nicht möglich. Wichtig ist, immer den Grund für den Aufwand zu erkennen. Schuldgefühle nützen nichts.

Alle Gründe, warum eine Mutter arbeitet, sind gültig., du musst dich nicht schuldig fühlen oder zulassen, dass sie dich schuldig machen. Nur Sie wissen, was zu tun ist und wie Sie es für das Wohl Ihrer Kinder tun können..

Sprechen Sie mit Ihrem Chef oder Arbeitsteam

Die berufstätige Mutter hat Rechte und muss diese kennen; hat auch Respekt in vielen Arbeitsbereichen gewonnen. Wandle deinen Boss in einen großartigen Verbündeten um, Ich kann Ihnen etwas anbieten, das Ihren Bedürfnissen entspricht.

Sie können auch erwägen, die Arbeit in einen flexibleren Zeitplan zu verschieben oder von zu Hause aus zu arbeiten. Die Internetoptionen für 'Telearbeit' nehmen heute ständig zu: Sie können einen Job finden, der Ihren Zeitplänen und Fähigkeiten entspricht.

Letzte Empfehlung, zu arbeiten und eine Mutter ohne Opfer zu sein

Heute gibt es ein neues Familienmodell. Beide Eltern arbeiten und kümmern sich gleichermaßen um das Haus und ihre Kinder. Auch sind die zahlreichen alleinerziehenden Mütter, die arbeiten müssen, weil der Vater abwesend ist.

Berufstätige Mütter verbringen viele Stunden außer Haus und auch Kinder. Möglicherweise kümmern sie sich um verschiedene Personen oder haben Stundenpläne mit außerschulischen Aktivitäten. Verlorene Zeit gemeinsam zurückzugewinnen, ist eine tägliche Aufgabe..

Es ist entscheidend für die körperliche, geistige und emotionale Entwicklung Ihrer Kinder, den Raum zu finden, um alle Aufgaben zu erledigen, Kontakte zu knüpfen und die vorhandene Liebe zu genießen.. Arbeiten und Mutter sein stellt unsere Fähigkeiten auf die Probe, bringt aber viele Befriedigungen mit sich. Es geht darum, jedem Zeit und Raum zu geben..

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